Get Work

38 Avsnitt

1. „Már nyertünk az MI-vel, rég beszéltünk ennyit etikáról, lélekről, egóról” - MI hatása a munkaerőpiacra

   Publicerades: 2024-12-12
2. „Lassan meg kell tanulnunk a szabadidő-társadalom fogalmát.” - Munka és magánélet egyensúlya

   Publicerades: 2024-12-04
3. „Nem az AI veszi el a munkád, hanem az az ember, aki megtanulta az AI-t jól használni.” - promptolás

   Publicerades: 2024-10-17
4. “Óriási luxus egy cégnél nem foglalkozni a bumeráng munkavállalókkal.” – Visszatérő dolgozók

   Publicerades: 2024-09-18
5. „Kemény önismeret a beszéddel, a hangoddal foglalkozni.” - Miért nem érti a csapat, mit akar a vezető?

   Publicerades: 2024-08-28
6. „A kreativitás egy működési mód.” – Hogyan sarkalljuk a munkavállalókat kreativitásra?

   Publicerades: 2024-08-14
7. „A sokszínű cégkultúra bölcsebb, mert több szem többet lát.” - Kulturális sokféleség a munkahelyeken

   Publicerades: 2024-07-17
8. „A legértékesebb erőforrás egy cégben, a humán erőforrás, vigyázni kell rá!" - Betegség és munka világa

   Publicerades: 2024-07-03
9. „A kompromisszummentes kiválasztás nem azt jelenti, hogy supermaneket keresünk."

   Publicerades: 2024-06-19
10. „Ne a hétfőt utáljuk, hanem a munkát szeressük” – karrierváltás

    Publicerades: 2024-06-05
11. „A LinkedInen nem tökéletességre kell törekedni, hanem önazonos kommunikációra és hitelességre." - A személyes márka és a munkavállalói élmény fókuszban

    Publicerades: 2024-05-27
12. „A céges belső kommunikáció kezd egy médium szerkesztőségére emlékeztetni." - Céges belső kommunikáció javítása

    Publicerades: 2024-05-08
13. „Az álláskeresőnél már nem nézik a végzettséget, a skilleket, kompetenciákat néznek."

    Publicerades: 2024-04-24
14. „Az élmények írják az emlékeket, és a tanulás, az egy emlékezés." - Képzési és fejlesztési programok kiemelt szerepe

    Publicerades: 2024-04-10
15. „Egy ember nem képes annyira jól és objektíven kiválasztani AI nélkül, mint vele.” - AI megjelenése a HR-ben

    Publicerades: 2024-03-27
16. Kisebbségek integrációja és az esélyegyenlőség előtérbe helyezése a munkahelyeken

    Publicerades: 2024-03-13
17. "A digitalizáció fékje az ember, a félelem az újtól és a változástól." - HR és digitalizáció

    Publicerades: 2024-02-28
18. "El kell érni, hogy ne legyen annyira vonzó külföldre menni, mint itthon maradni" - Magyarországi munkaerőhiány

    Publicerades: 2024-02-14
19. " A saját szervezetünkön keresztül gyakorlom az őszinteséget..."

    Publicerades: 2024-01-07
20. "Úgy kapcsolódjunk össze, hogy emeljük egymást..."

    Publicerades: 2023-12-06