„A kreativitás egy működési mód.” – Hogyan sarkalljuk a munkavállalókat kreativitásra?

Galántai Orsolya kommunikációs szakértő, a Spark Institute társalapítója, valamint Remete Tibor, a Kollab közösségi tér alapítója a kreativitás témáját járják körbe. A kreativitás az innováció motorja, amely nemcsak a művészeti területeken, hanem a vállalati szektorban is kulcsszerepet játszik. A munkahelyeken ennek ösztönzése elengedhetetlen ahhoz, hogy a cégek versenyképesek maradjanak, és képesek legyenek új ötletekkel, termékekkel vagy szolgáltatásokkal előállni. Az innováció serkentésére számos módszer létezik, például a nyitott és támogató munkakörnyezet megteremtése, ahol a dolgozók szabadon oszthatják meg ötleteiket anélkül, hogy félniük kellene a kritikától. A kreatív gondolkodás fenntartásához elengedhetetlen a vezetőség támogatása, a folyamatos tanulás és fejlődés lehetőségének biztosítása is. A különböző tapasztalatok és új ismeretek ugyanis segítik a munkavállalókat abban, hogy friss szemlélettel közelítsenek a kihívásokhoz.